Выйти на пенсию досрочно стало проще

Полезная информация на тему: "Выйти на пенсию досрочно стало проще" от профессионалов с комментариями для людей. Здесь собрана информация по тематике, позволяющая ее раскрыть со всех сторон.

Выйти досрочно на пенсию станет проще: Минтруд предложил расширить перечень оснований для увеличений стажа

Министерство труда внесло предложение с тем, чтобы включить в стаж для досрочного выхода на пенсию некоторые периоды работы.

Как сообщают в Министерстве, при расчёте стажа теперь будут учитывать период обучения, дни сдачи крови и совмещение отпуска с учебой. То есть включить те периоды, в которые работник не работал, но ему выплачивалась заработная плата, за ним сохранялось рабочее место и в Пенсионный фонд перечислялись взносы. Учитываться будет и время, проведённое на курсах по повышению квалификации.

Напомним, что сейчас в стаж включается только периоды временной нетрудоспособности и отпуск.

понедельник, 26 Авг

Сетевое издание «Южный Федеральный»

Учредитель – Федоренко М.А.

Редактор – Тарасенко Н.Н.

Телефон: +7 988 995 15 41

Номер свидетельства ЭЛ № ФС 77-57993 от 28.04.2014

Контент сайта соответствует возрастному ограничению 18+

Все права на материалы, опубликованные на сайте u-f.ru, принадлежат редакции и охраняются в соответствии с законодательством РФ.

Использование материалов, опубликованных на сайте u-f.ru, допускается только с письменного разрешения редакции портала и с обязательной прямой открытой для индексирования гиперссылкой на страницу, с которой материал заимствован.

При цитировании и копировании материалов «ЮФ» активная ссылка на портал обязательна

Мнение редакции не всегда совпадает с мнением авторов портала.

Тонкости досрочного выхода на пенсию

Вопросы, связанные с возрастом выхода на пенсию российских граждан, являются широко обсуждаемой темой в обществе.

Это во многим связано с принятой в прошлом году реформой, смысл которой заключается в отодвигании сроков выхода на заслуженный отдых российских пенсионеров.

С каждым годом граждане будут выходить на пенсию позже. Однако некоторые категории работников вправе рассчитывать на определенные льготы и послабления в данном вопросе, в частности они могут получить статус пенсионера значительно раньше остальных сограждан. О том, какие именно работники вправе выйти на пенсию раньше общепринятого возраста, а также о порядке оформления пенсионных выплат в данном случае и пойдет речь в этой статье.

Что обозначает досрочный выход на пенсию?

В России, как и во многих странах мира, в которых предусмотрено материальное обеспечение пожилых граждан, есть такое понятие как «пенсионный возраст», то есть количество лет, прожитых гражданином, после которых он утрачивает трудоспособность и вправе рассчитывать на пенсию.

В 2019 году он составляет:

  • для женщин – 55,5 лет;
  • для мужчин – 60,5 лет.

Однако отдельные категории работников вправе выйти на отдых раньше установленного законом возраста. Даже с учетом изменений, порожденных неоднозначной реформой.

Чтобы выйти на заслуженной отдых досрочно, у гражданина должны быть соответствующие основания. Так, в общих чертах, ими являются особенности профессиональной деятельности работника, которая сопряжена со следующим:

  • опасными, сложными и тяжелыми условиями работы, например, по вредности или работающих в суровых северных климатических поясах;
  • особым социальным статусом гражданина, например, его принадлежностью к автохтонным коренным народом северной части страны.

Что говорит закон?

Вопросы, которые напрямую связаны с назначением пенсионных выплат досрочно, находятся в сфере регулирования федерального законодательства.

Так, основным нормативно-правовым документом является федеральный закон «О страховых пенсиях». В частности, статья 30 этого закона устанавливает соответствующий круг лиц и правила назначения досрочных пенсионных выплат.

Кроме этого, правовое регулирование данного вопроса осуществляет и Правительство РФ, издавая соответствующие постановления.

Также на сегодняшний день не утратили актуальность и нормативно-правовые акты, изданные во временна существования Союза ССР. Так, Постановлением Кабмина СССР от 26 января 1991 года были утверждены особые списки профессиональной деятельности, связанной со сложными и опасными для здоровья условиями, дающие право на льготный выход на пенсию.

Досрочная страховая пенсия по старости

На сегодняшний день в России по старости выплачивается страховая пенсия, которая полностью заменила трудовую. Последняя учитывала лишь только общий стаж работы. Основаниями для начисления страховой пенсии, а также ее размер зависят от сроков и объемов перечислений денежных средств работодателем за работника в адрес Пенсионного фонда.

В нынешнем (2019) году критериями для начисления пенсии по старости являются:

В случае обращения за досрочной страховой пенсией эти требования несколько иные и зависят, непосредственно, от категории льготников, перечень которых весьма внушителен.

Особо следует отметить, что дополнительным условием назначения льготы работникам, которые осуществляли трудовую деятельность в сложных и неблагоприятных для здоровья условиях, является перечисление организацией-работодателем взносов в ПФР по увеличенным коэффициентам.

Можно ли досрочно выйти на пенсию по старости безработным?

При некоторых условиях гражданин может уйти на отдых раньше, являясь безработным. Для этого он должен соответствовать следующим критериям:

  1. Возраст. Мужчины – 57 лет, женщины – 53 года.
  2. Страховой стаж. Мужчины – 25 лет, женщины 20 лет.
  3. Статус безработного. Гражданин должен быть уволен с предыдущего места работы по сокращению штатов или из-за прекращения организацией-работодателем своей деятельности и поставлен на учет в ЦЗН.
  4. Невозможность найти работу. К примеру, если гражданин предпенсионного возраста имеет редкую или невостребованную профессию.

Кому положен и в каком возрасте?

Ниже представлены категории работников, которые имеют право на досрочное получение пенсионных выплат.
  • Работники, осуществляющие трудовую деятельность в сложных и опасных условиях.
  • Граждане, чья профессиональная деятельность представляет риск для здоровья (Список № 1), выходят на пенсию в 50 лет (мужчины) и 45 лет (женщины).
  • По Списку № 2 работники выходят на заслуженный отдых на 5 лет раньше, чем остальные.
  • Лица, осуществляющие трудовую деятельность в РКС.

Те работники, которые трудились в сложных климатических условиях не менее 15 лет или 20 в приравненных к РКС районах, могут выходить на пенсию в 55 лет (мужчины) и 50 лет (женщины).

Проработавшие в РКС не менее 7,5 лет получают уменьшение возраста выхода на пенсию на 4 года за каждый год работы.

Пенсия по выслуге лет

На пенсию по выслуге вправе рассчитывать служащие педагогичической сферы, при условии наличия стажа в размере 25 лет, а также медицинские работники – 25 лет при работе в условиях села и 30 лет при работе в городах.

Читайте так же:  Как получить возврат налога ребенку

Соцпенсия для малочисленных северных народов

Назначается в 55 лет для мужчин и в 50 лет для женщин.

Досрочные выплаты в зависимости от социальной категории граждан

На социальную пенсию могут рассчитывать многодетные родители и опекуны, матери детей-инвалидов, а также инвалиды по зрению, а также получившие увечья во время боевых действий .

Основания для выхода

Чтобы выйти на пенсию досрочно, льготник должен соответствовать следующим критериям:

  • достижение необходимого возраста (в зависимости от категории);
  • наличие достаточного стажа работы, дающего право на досрочное начисление пенсии;
  • уплата работодателем страховых взносов в положенном объеме за весь период работы.

Могут ли отказать в досрочном выходе?

Редко, но случаются ситуации, когда работнику отказывают в начислении пенсионных выплат досрочно. В основном это связано с предоставлением неполного пакета документов, дающих право на льготу, и соответственно, с невозможностью подтвердить льготный стаж.

Кроме этого, данная проблема может быть связана с недобросовестностью работодателя, не выплачивающего страховые взносы в полном объеме.

Изменения по выходу на досрочную пенсию в 2019 году

В 2019 году в правилах начисления досрочной пенсии произошли небольшие изменения, затрагивающие отдельные категории льготников. Так, срок выслуги лет для них не меняется, однако право на получение пенсии отсрочено на полгода после ее назначения.

Кроме этого, появились новые категории граждан, имеющие право на данную льготу, к примеру, работники, имеющие длительный стаж.

Досрочный выход на пенсию является, преимущественно, мерой поддержки для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в сложных условиях, при которых трудоспособность утрачивается значительно быстрее.

Полезное видео

Что нового в выходе на досрочную пенсию в 2019 году:

5 способов раньше уйти на пенсию

Если уже в 30 лет вас тошнит от работы, вы ненавидите коллег и хотите на пенсию, то прочитайте эту статью. Есть шанс сбежать от работы как минимум на несколько лет раньше.

1. Родить 5 детей

Согласно статье 32 ФЗ «О страховых пенсиях», женщина может уйти на пенсию в 50 лет, если:

  • родит пять и более детей;
  • воспитает каждого из них до возраста 8 лет;
  • и имеет трудовой стаж не менее 15 лет.

Выполняться должны все три условия.

2. Выбрать тяжёлую профессию

Статья 30 ФЗ «О страховых пенсиях» указывает виды работ и минимальный стаж для раннего выхода на пенсию. Например, раньше на пенсию могут претендовать спасатели, лётчики, водители автобусов, шахтёры и представители многих других профессий.

Для этого к моменту выхода на пенсию они должны накопить 30 пенсионных баллов. Максимально возможное число баллов, начисляемых за год, пока отличается год к году и должно стать фиксированным только в 2021 году. Сумма, начисленная конкретному работнику, зависит от его трудового стажа и величины взносов в социальные фонды (то есть, по сути, от стажа и размера заработной платы). Впрочем, правительство хочет отказаться от балльной системы.

Возраст выхода на досрочную пенсию

Минимальный стаж на данном виде работ

Общий страховой стаж

Водители автобусов, троллейбусов, трамваев

Мужчины — 55 лет

Женщины — 50 лет

Мужчины — 20 лет

Женщины — 15 лет

Мужчины — 25 лет

Женщины — 20 лет

Работники лётного состава гражданской авиации

Не зависит от возраста

Мужчины — 25 лет

Женщины — 20 лет

40 лет или независимо от возраста

Педагоги в учреждениях для детей

Не зависит от возраста

Не зависит от возраста

25 лет в сельской местности и посёлках городского типа, 30 лет — в городах

В связи с планируемой пенсионной реформой система выхода на досрочную пенсию для некоторых категорий работников может измениться — в частности, для врачей и учителей. Это коснётся порядка назначения досрочной пенсии: если сейчас, выработав минимальный стаж к 2019 году, медицинский работник или педагог может выйти на пенсию уже через год, то к 2034 году (завершение переходного периода для повышения пенсионного возраста) срок оформления этих пенсий может быть сдвинут на 8 лет. Для тех, кто работает в опасных или вредных условиях труда, льготы должны сохраниться.

3. Потерять работу и не найти новую

Пенсия может быть назначена на два года раньше, если:

  • человек предпенсионного возраста был уволен из закрывающейся компании (ИП) или сокращён;
  • у него нет возможности трудоустроиться;
  • мужчина имеет трудовой стаж не менее 25 лет, а женщина — 20 лет.

Это право закреплено в статье 32 закона «О занятости населения в Российской Федерации».

[1]

4. Уехать работать в другую страну, где пенсионный возраст ниже

Это вариант для людей, которые хорошо знают иностранный язык, востребованы за рубежом и готовы радикально изменить свою жизнь.

Возраст выхода на пенсию

Белоруссия (с 2022 года)

Мужчины — 63 года

Женщины — 58 лет

Мужчины — 63 года

Женщины — 58 лет

Мужчины — 60 лет

Женщины — 55 лет

Есть и риски: никто не гарантирует, что возраст выхода на пенсию в другой стране не повысится.

5. Накопить большую сумму

Если вы заработаете много денег, то можете уйти на заслуженный отдых хоть в 40 лет. Для этого нужно накопить хотя бы несколько десятков миллионов ₽ .

Собрать крупную сумму можно так:

  • переводить часть заработной платы на вклад;
  • инвестировать в ценные бумаги;
  • инвестировать в недвижимость для сдачи в аренду;
  • создать успешную компанию, а потом выгодно продать её.

По словам финансового советника Ксении Ворониной, если в течение 31 года ежемесячно откладывать на пенсию по 10 тысяч ₽ и инвестировать их с доходностью 25%, то вы накопите 1 миллиард ₽, а при доходности в 10% на ваших счетах окажутся 25 миллионов ₽.

Досрочно на пенсию

Краткое содержание

  • Каковы условия выхода на пенсию досрочно по списку №2
  • Работадателе платит за вредность, как узнать положен ли досрочный выход на пенсию.
  • Входит ли Армия в стаж при досрочном выходе на пенсию при стаже 42 года?
  • Ветеран труда, возраст 58. Могу рассчитывать на досрочный выход на пенсию?
  • Трое детей стаж 39 лет дата рождения 02.09.1965 имею ли я право на досрочную пенсию.
  • Я выработал вредный стаж. В 2020 мне будет 50 лет. Выйду ли я на пенсию досрочно.
  • Входит ли Армия в стаж при досрочном выходе на пенсию при стаже 42 года?
  • Публикации
  • Выход на пенсию
  • Досрочная пенсия
  • Право на пенсию
  • Право на досрочную пенсию
  • Заявление на пенсию

1. Каковы условия выхода на пенсию досрочно по списку №2

1.1. Те же самые, что и в любом случае выхода на пенсию. Просто запросят данные, подтверждающие Вашу работу, полный рабочий день, в таких условиях и не меньше указанного периода времени.

Читайте так же:  Дата выхода на пенсию по старости

Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 06.03.2019) «О страховых пенсиях»
Статья 30. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии

1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

2. Работадателе платит за вредность, как узнать положен ли досрочный выход на пенсию.

2.1. Добрый день.
Досрочный выход на пенсию положен определенным категориям работников. Необходимо понимать, подходите ли Вы под эту категорию или нет.

2.2. Смотрите свою профессию в Списке вредных профессий номер 2 от 26 января 1991 г.

3. Входит ли Армия в стаж при досрочном выходе на пенсию при стаже 42 года?

3.1. При исчислении страхового стажа лиц, указанных в части 1.2 статьи 8 настоящего Федерального закона (речь о 400 ФЗ), в целях определения их права на страховую пенсию по старости в страховой стаж включаются (засчитываются) периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные частью 1 статьи 11 настоящего Федерального закона, а также периоды, предусмотренные пунктом 2 части 1 статьи 12 настоящего Федерального закона. При этом указанные периоды включаются (засчитываются) без применения положений части 8 настоящей статьи. Указанные пункты это периоды работы, а также периоды временной нетрудоспособностьи (больничные листы). Ни учеба, ни периоды службы в армии / иных органах в этом пункте не указаны и не учитываются при определении необходимых 42 лет. Только работа + периоды нахождения на больничном.

4. Ветеран труда, возраст 58. Могу рассчитывать на досрочный выход на пенсию?

4.1. Да, у вас есть такое право.

4.2. Только если у Вас есть льготный стаж позволяющий досрочно выйти на пенсию. Само звание ветеран труда не дает право на досрочный выход на пенсию.

[3]

5. Трое детей стаж 39 лет дата рождения 02.09.1965 имею ли я право на досрочную пенсию.

Досрочная пенсия для женщин в 50 лет

Право на досрочный выход на пенсию для женщин в 50 лет предоставлено:

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

6. Я выработал вредный стаж. В 2020 мне будет 50 лет. Выйду ли я на пенсию досрочно.

6.1. Смотря какой и в отношении кого спрашиваете. Если по списку 1 и достаточно страхового стажа — да в любом случае. Если мужчина — в остальных случаях нет, женщина — может быть.

7. Входит ли Армия в стаж при досрочном выходе на пенсию при стаже 42 года?

7.1. Здравствуйте. Нн входит в соответствии с Законом от 3.10.2018 года. Посмотрите мои статьи на этом сайте по данной проблеме.

8. Могу ли я досрочно выйти на пенсию, если сын (1989. г.р)был на инвалидности (ребенок — инвалид) с 1997 г по 2003 г. Инвалидность была установлена в другом государстве (Узбекистан) где он проживал до 2004 г.

8.1. Здравствуйте! Уточните вопрос.

9. Имеет ли право родитель имеющий ребенка инвалида детства на досрочную пенсию, если инвалидность была установлена в другом государстве (Узбекистан)

9.1. Уважаемый Юрий, ребенка нужно поставить на учет по месту проживания с родителем. Для этого нужно сначала обратиться в поликлинику по месту жительства, определить лечащего врача, потом по потребности состояния здоровья возможно пройти переосвидетельствование МСЭК, чтобы на основании индивидуальньной программы реабилитации ребенку была возможность получать все предусмотренные гарантии и в том числе для родителей, осуществляющих уход.

10. Я работаю на предприятии с вредными условиями. По существующему законодательству я должен для выхода на пенсию в 55 лет иметь стажа с вредными условиями 12 с половиной лет и общего стажа 25 лет. Я отработал на предприятии с вредными условиями более 16 лет но общего стажа у меня менее 25 лет. Могу ли я рассчитывать на досрочный выход на пенсию учитывая тот факт что стажа с вредными условиями труда у меня больше 12 с половиной лет?

10.1. Могу ли я рассчитывать на досрочный выход на пенсию учитывая тот факт что стажа с вредными условиями труда у меня больше 12 с половиной лет?
К сожалению закон такой возможности не предоставляет, даже при наличии 24 лет стажа с вредными условиями труда и столько же страхового стажа.

11. Подавала в пенсионный фонд заявление на досрочную пенсию, т.к. стажа 36 лет и будет через 1 год. 37 лет.. Получила отказ по причине, что отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет не входит в страховой стаж. Читала в поправках, что этот отпуск до 1,5 лет считается в страховой стаж. Как быть?

11.1. 1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 Федерального закона «О страховых пенсиях», засчитываются:
3) период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности;

11.2. Оспаривайте в судебном порядке.

12. Настоящее время работаю на нефтеперерабатываюшем предприятии отработал по «горячей сетке» 12,6 лет дающее право на получение досрочной пенсии. Родился 3 апреля 1964 года. Какая будет ясность по уходу на пенсию для меня в связи с новым законом.

12.1. Если стаж подтверждается и соблюдены необходимые требования то у Вас будет право на пенсию.
УСЛОВИЯ: возраст 55 лет
стаж работы с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев
страховой стаж соответственно не менее 25 лет
наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30

Читайте так же:  Управление федеральной налоговой службы регистрация

13. У меня 4,6 года стажа по списку 1, и 5,6 стажа по списку 2 и того 10 лет могу ли я уйти досрочно на пенсию.

13.1. Приветствую вас. Нужно знать детали, чтобы вам точно ответить.

Как досрочно выйти на пенсию: 5 легальных способа

Инвестпривет, друзья! Сегодня снова о неприличном – о пенсии, или как стать молодым пенсионером: рецепты досрочного бегства с трудовой нивы. С началом новой пенсионной реформы в России досрочный выход на пенсию для среднестатистического гражданина становится все более и более заманчивым… и недостижимым. Однако способы досрочно уйти на заслуженный (или незаслуженный) отдых еще остаются.

1. Заняться определенным видом работ

Не секрет, что занятия определенными видами работ требует чрезвычайно высоких физических и моральных нагрузок. Например, лежать на диване. Хотя Трудовой кодекс считает иначе. В нем сказано, что к профессиям с повышенными нагрузками относятся профессии:

  • геологоразведчиков;
  • водителей автобусов и другого общественного транспорта;
  • пилотов;
  • спасателей и работников речного транспорта;
  • сотрудников ФСИН;
  • педагогов;
  • медиков и т.д.

Займитесь чем-нибудь из приведенного списка – и выход на пенсию обеспечен.

Однако не всё так просто. Основным требованием для досрочного выхода на пенсию является достижение возрастного порога (например, для спасателей это 40 лет при стаже по профессии в 15 лет) либо выработка достаточно стажа по данной профессии (педагоги – 25 лет, медицинские работники – 25 лет в сельской местности или 30 лет в городах).

Если вы решите просто покрутить баранку этого раздобанного драндулета 5 лет – не сработает.

2. Кардинально сменить место жительства

Нет желания работать до 63-65 лет в средней полосе России? Что же, вас ждет чудесная страна Крайнего Севера. И природа хороша, и пенсию раньше дают.

По закону здесь могут счастливо бездельничать на пенсии мужчины 55 лет и женщины 50 лет, но лишь в том случае, если они проработали не менее 15 лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях, да еще и накопили страховой стаж не менее 25 и 20 лет соответственно.

На Севере работы много: можете нефть качать, дороги прокладывать, леса валить, пасти оленей и строить иглу для местных жителей.

Кстати, правило действует даже, если гражданин снова сменил место жительства, решив перебраться обратно в субтропики, поближе к Сочам. Главное, чтобы стажа хватило.

3. Не найти работу перед пенсией

Часто при увольнении с последнего места работы человеку предпенсионного возраста предлагают либо низкооплачиваемую работу, либо вовсе отказываются принимать в компанию. Кажется, всё пропало, шеф. Но это тоже вполне себе шанс.

Когда до пенсии по старости осталось не более двух лет, то несчастный предпенсионер становится счастливчиком. Он сможет получать выплаты уже сейчас, т.е. выйти на пенсию на 2 года раньше. И вполне по законному основанию. Без танцев с бубном и обмана службы трудоустройства.

Главное, чтобы этот почти пенсионер:

  • оказался уволенным в связи с ликвидацией или сокращением штата;
  • не смог найти работу, хотя пытался (пойдите в центр занятости и трижды откажитесь от предложенных вакансий);
  • имел достаточный трудовой стаж (мужчинам – 25 лет, женщинам – 20 лет).

4. Стать очень многодетной матерью

А что, это тоже способ выйти на пенсию в 50 лет. ФЗ «О страховых пенсиях» предусматривает такую возможность, если женщиной соблюдается три условия:

  • она родила 5 и более детей;
  • заботилась и воспитывала их в течении 8 лет, а не сдала на попечение детдома;
  • накопила 15 лет общего трудового стажа.

При этом в число стажа включают 3 года декрета, так что можно работать не 15, а 12 лет. Но воспитание само по себе ежедневная работа, уж поверьте

К сожалению, лайфхак работает только для женщин. Мужчинам придется придумать что-то другое.

5. Накопить себе на пенсию

Это очень хитроумный способ выйти на пенсию. Фактически вы являетесь безработным, так как не получаете государственную пенсию, а сами себе платите ее.

Всё, что нужно – грамотно инвестировать деньги, получая хорошую прибыль. Тогда даже в 40 сможете забыть о работе и начальстве.

Другое дело, что копить нужно основательно (большими суммами) и с умом. То есть, отложить одну зарплату и всю жизнь на нее жить не получится.

Для примера, вложив 10 000 рублей сегодня на максимально доходный вклад 7% в Альфа-Банке с капитализацией процентов (без снятия, процент прибавится к сумме вклада), через 12 лет вы получите всего 22 520 «деревянных». А цены вырастут во много раз. Если же пополнять депозит ежемесячно еще на 10 тысяч рублей, то через 12 лет получите почти 2,16 млн рублей. Тоже мало с учетом инфляции, которая за это время составит порядка 60% (в лучшем случае).

Короче, надо инвестировать в различные прибыльные инструменты, получая 10-12% годовых. И я рассказываю, как это можно сделать, в статье про то, как накопить на пенсию.

Рекомендую к прочтению. Это, пожалуй, самый лучший способ если не выйти досрочно на заслуженный отдых, то определенной лучший вариант накопить на старость. Удачи, и да пребудет с вами пенсия!

Читайте еще, это интересно!

Добавить комментарий Отменить ответ

Инвестпривет! Меня зовут Михаил Чуклин, и я автор блога. Много лет занимаюсь финансовой аналитикой, делаю прогнозы, пишу обзоры на различные сайты экономической тематики. И, конечно, занимаюсь самостоятельным инвестированием.

Однажды я подумал: “А почему финансовые блоги должны быть сухими и исключительно аналитичными? Неужели нельзя рассказывать о финансах так, как будто это захватывающий триллер или юмористический роман?”

[2]

Так я и придумал финансовый блог alfainvestor.ru, где воплотил свои задумки. Приветствую вас на нем и обещаю, что скучно точно не будет.

Рассказываю о личных финансах, инвестициях и банках с юмором и демотиваторами. Я их сам делаю

Важно: я не являюсь инвестиционным советником или профессиональным консультантом в сфере инвестирования. На своем блоге я даю обзоры банковских и биржевых продуктов и выражаю свое мнение относительно них, но это не является руководством к действию! Решение об инвестировании вы принимаете сами и все соответствующие риски берете на себя! Как автор, я не несу ответственности за возможные убытки и потери.

Россиянам упростят порядок досрочного выхода на пенсию

Новости по теме

Минтруд подготовил поправки к Постановлению Правительства от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение»

Читайте так же:  Налог на прибыль организации тесты с ответами

Минтруд подготовил поправки к Постановлению Правительства от 16.07.2014 № 665. В постановлении перечислены условия, с учетом которых работник получает право выйти на пенсию досрочно.

Кто сейчас имеет право на досрочную пенсию

Досрочный выход на пенсию возможен при одновременном выполнении ряда условий:

  • если сотрудник достиг определенного возраста;
  • имеет установленный страховой стаж;
  • начислена установленная величина индивидуального пенсионного коэффициента;
  • выработан необходимый стаж на соответствующих видах работ.

В настоящее время в стаж работы, который дает право на досрочную пенсию, включаются периоды работы, если работа выполняется постоянно в течение полного рабочего дня и за работника уплачиваются страховые взносы в ПФР.

Также в стаж включаются:

  • периоды получения пособия по больничным листам;
  • периоды ежегодных оплачиваемых отпусков;
  • периоды перевода беременной женщины на работу, которая исключает воздействие вредных факторов.

Не предусмотрено включение в стаж , который дает право на досрочную пенсию, периодов, когда сотрудник не работает, но за ним сохраняется место работы, средняя заработная плата и осуществляется уплата страховых взносов.

Как периоды будут включать в стаж для досрочной пенсии

В проекте постановления Минтруд предполагает при исчислении стажа для досрочной пенсии включать периоды, в течение которых работник не выполнял работу, но за ним в соответствии с ТК или иными нормативными правовыми актами сохранялось место работы, средняя зарплата и за него осуществлялась уплата страховых взносов. В таким периодам относятся:

  • период нахождения на курсах повышения квалификации;
  • период исполнения государственных или общественных обязанностей;
  • дни сдачи крови и ее компонентов и предоставленные в связи с этим дни отдыха;
  • отпуска работникам, совмещающим работу с обучением.

Как исчислить страховой стаж для расчета пособий

Минтруд изменил правила подсчета страхового стажа для расчета пособий. Эксперты журнала «Зарплата» поднобно разобрали новый приказ ведомства.

«Как я пыталась выйти на пенсию досрочно и почему из этого ничего не получилось». Рассказ жительницы Саратова, потерявшей работу за два года до достижения пенсионного возраста

В действующем российском законодательстве прописаны механизмы, защищающие людей старшего поколения. Среди них возможность досрочного выхода на пенсию, если за 2 года до общеустановленного пенсионного возраста человек попал под сокращение или предприятие, на котором он работал, обанкротилось или было ликвидировано. Как работают эти механизмы можно понять на примере Оксаны Милявской (имя изменено по просьбе героини). Это показательная история о том, как государство на самом деле защищает своих граждан, а госслужащие о них заботятся. Попасть в такую ситуацию может каждый.

Счастье было близко

— В июне 2018 года руководство организации, в которой последние 10 лет я работала начальником коммерческого отдела, сообщило, что наше подразделение закрывается. Большую часть людей решено было сократить. Варианты расставания рассматривались разные: и по соглашению сторон, и через долгую и затратную для работодателя процедуру сокращения штата. Кого-то склоняли к написанию заявления по собственному желанию, пугая «красивыми юридическими возможностями» уволить честного сотрудника по статье. Кому-то предлагали выйти за штат и продолжать сотрудничать с предприятием, что называется, «на договоре». Такое предложение поступило, например, мне. И было очень уж сомнительным.

Во-первых, я теряла две трети от прежнего заработка. Моя работа была связана с рекламой и взаимодействием с рекламодателями. Треть моей зарплаты составлял минимальный оклад, а остальное набиралось процентами от цены заключенных рекламных договоров. При закрытии одного из подразделений организации, я теряла в лучшем случае половину доходов от процентов с рекламных проектов. А если еще вычесть оклад, то от прежней зарплаты оставались крохи.

Кроме того, меня тревожила мысль, что ситуация в организации может ухудшиться и сокращения продолжатся. А если я буду на договоре, то никаких обязательств передо мной у работодателя не будет. Он вообще в любой момент сможет расторгнуть наш контракт. И никакого тогда мне выходного пособия, компенсации за неиспользованный отпуск. Я просто осталась бы ни с чем.

В общем, получив предложение от директора, я ушла думать. Покопалась в интернете и обнаружила, что сотрудники предпенсионного возраста — 53 года для женщин и 58 лет для мужчин — попав под сокращение могут выйти на пенсию досрочно.

Право безработных граждан на досрочную пенсию предусмотрено Законом Российской Федерации от 19.04.1991 г. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

Назначается она только по предложению органов службы занятости — не ранее чем за два года до наступления пенсионного возраста. Кроме этого, обязательными условиями являются: невозможность дальнейшего трудоустройства, 25 лет страхового стажа для мужчин и 20 для женщин, количество пенсионных баллов в 2018 году — 13,8.

Расходы, связанные с выплатой пенсий безработным, осуществляются за счет средств ПФР с последующим возмещением затрат из федерального бюджета. Фактически источником финансирования таких пенсий является бюджет государства, а не страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

В тот момент мне казалось, что лучшего варианта решения внезапной проблемы потери работы и не придумать. В июле мне как раз исполнялось 53 года. И стажа у меня было более чем достаточно — 31 год.

Директору организации я сообщила, что предпочла бы сократиться и объяснила почему. Мне пошли навстречу. После вручения уведомления о сокращении в конце июня, я еще два месяца, как и положено, отработала в компании. А потом, в конце августа, пошла в центр занятости населения (ЦЗН) вставать на учет.

Не тут то было

В ЦЗН о своем желании выйти на пенсию раньше положенного я заявила практически с порога. На что мне так же быстро, прямо и предельно вежливо сообщили, что это маловероятно и лучше даже не рассчитывать.

А все, дескать, потому, что с нового года начинают действовать поправки в пенсионном законодательстве, правила игры меняются, пенсионный возраст увеличивается, основания для досрочного выхода на пенсию тоже.

Я пыталась возражать. Мол, до нового года еще 4 месяца и пока еще правила игры не изменились. У меня есть право оформиться на пенсию досрочно, и я хочу им воспользоваться. Что для этого надо?

Еще один мой аргумент — введение уголовной ответственности за увольнение граждан предпенсионного возраста. А значит, мои шансы трудоустроиться в новом году по новым правилам пенсионной игры значительно снижаются. Пенсионеров теперь на работу будут брать охотнее, чем нас, «предпенсионников». Так что досрочная пенсия — самый верный вариант, — убеждала я специалистов ЦЗН. — Оформляйте меня скорей на заслуженный отдых.

Читайте так же:  Алименты начисляются до или после удержания ндфл

Специалисты спорить со мной не стали, пожали плечами, буркнули «еще посмотрим, подходите ли вы» и все-таки поставили на учет как безработную. Но перед этим спросили, какой пакет услуг мне оформлять — полный или нет.

Полный пакет, оказывается, означает, что буквально на следующий день после регистрации в статусе безработной мне начнут предлагать вакансии, а я должна буду ездить на собеседования. Причем абсолютно любые вакансии, без учета моего опыта, стажа, квалификации и прочих заслуг на трудовом поприще. Хоть дворником, хоть сторожем, да кем угодно.

Альтернатива этому — самостоятельный поиск подходящей работы за три месяца, в течение которых по закону меня содержит бывший работодатель. Специалисты центра занятости при этом мной не занимаются, но в своей отчетности меня учитывают. Для этого мне раз в месяц надо было являться в ЦЗН и отмечаться.

Для чистоты эксперимента работу я все-таки искала. Честно. Изучала вакансии в базе центра занятости, листала газеты с предложениями о работе, стопкой сложенные в офисах ЦЗН. И даже сходила на собеседование.

Так вот, это кошмар!

Я не нашла ни одной вакансии, подходящей по моему профилю, с зарплатой на уровне хотя бы 20-25 тысяч рублей. Ни одной! Специалисты ЦЗС подтвердили, что человеку с высшим образованием найти работу через местный банк вакансий будет не просто трудно, а очень трудно. И это тут же подтвердили стоящие на бирже безработные. Одна, 47-летняя женщина с высшим образованием ищет здесь работу с мая 2018 года. И до сих пор не нашла. Ни сама, ни с помощью специалистов.

«Ладно, мы не гордые», — подумала я и сходила на разведку по объявлению о вакансии продавца в один известный в Саратове хлебокомбинат. Полагала, что мой опыт в продажах там пригодится.

Встретили меня прохладно. Ухмыльнулись, сказали, что продавец требуется в магазин, находящийся на выезде из города. До него добираться с пересадками. 12-часовая рабочая смена, зарплата 11,5 тысяч рублей до вычета подоходного налога.

«А гордость у меня все-таки есть», — подумала я, прощаясь.

Ни пенсии, ни работы, ни статуса безработного

Мытарства закончились 29 ноября. В центре занятости меня сняли с учета. Но не чтобы отправить, наконец, на пенсию, а чтобы зарегистрировать в качестве безработной заново. Говорят, такой порядок: три месяца после сокращения прошли, работодатель со мной расплатился полностью, теперь пора оформлять пособие по безработице.

Я деликатно напомнила про досрочную пенсию, «инспектор» ответила: «Помню. Знаю. И, кстати, вы подходите и по возрасту, и по стажу, и по основаниям». Но отвлекаться от моей перерегистрации не стала. Возражать мне больше было нечего. Кроме того, что это нелогично — никаких аргументов. Ждать исчерпывающих разъяснений было бессмысленно. Пришлось покориться.

С учета меня сняли, но заново не поставили. Предложили подождать до января. Говорят, это в моих же интересах. Если оформить пособие сейчас, то оно составит 4900 рублей. А если в январе, то 11 280 рублей. Потому что по новому законодательству, безработным гражданам предпенсионного возраста будут выплачивать повышенное пособие по безработице.

Положено ли отправлять безработных предпенсионеров досрочно на пенсию в 2018 году или хотя бы в 2019-м специалисты центра занятости не сказали. Но дали понять, что мне это счастье в ближайшем будущем точно не грозит.

«Если вы встанете на биржу в январе 2019 года, то досрочно на пенсию сможете выйти в 2020-м», — весело сообщила мне мой «инспектор». И это правда смешно, потому что в 2020 году мне исполнится 55 лет и если бы не эта пенсионная реформа, то я совершенно точно вышла бы на пенсию.

Новое пенсионное законодательство сохраняет прежние гарантии для граждан предпенсионного возраста и предусматривает дополнительные:

1. Административную и уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приеме на работу по причине их возраста.

2. Обязанность работодателя предоставлять 2 дня в год на бесплатную диспансеризацию с сохранением заработной платы.

3. Увеличение размеров пособий по безработице: максимального — с 4900 рублей до 11280 рублей (срок выплат не более года), минимального — с 850 рублей до 1500 рублей.

4. Возможность выйти на пенсию раньше установленного пенсионного возраста при отсутствии возможности трудоустройства. Пенсия в таких случаях устанавливается на два года раньше с учетом переходного периода.

5. Распространение федеральных пенсионных льгот, в том числе налоговых, на граждан предпенсионного возраста — на женщин с 55 лет и мужчин с 60 лет.

Вместо эпилога

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Юрист министерства труда, занятости и миграции Саратовской области, куда я обратилась за консультацией после приключений в центре занятости, удивился, что меня сняли с учета. Он подтвердил, что для безработных граждан предпенсионного возраста в законе ничего не меняется и право выйти на пенсию досрочно за ними сохраняется. Причем нет никаких специальных сроков учета на бирже труда в статусе безработной, чтобы это право реализовать. По словам юриста из минтруда, я могла выйти на пенсию и до нового года. Или, если снова обращусь в ЦЗН в январе, весной 2019-го. И странно, мол, что мне этого не предложили. Хотя тут же он предположил, что перекидывание решения моего вопроса на следующий год может быть обусловлено прекращением бюджетного финансирования служб занятости в ноябре. Из чего я сделала вывод, что у государства нет денег на то, чтобы соблюсти мои права.

Источники


  1. Исаев, Сергей Регистрация фирмы. Самостоятельно, правильно и быстро / Сергей Исаев. — М.: Питер, 2010. — 160 c.

  2. Борисов, А. Н. Комментарий к Федеральному закону «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» / А.Н. Борисов. — М.: Юстицинформ, 2009. — 272 c.

  3. Жилинский, С.Э. Предпринимательское право (правовая основа предпринимательской деятельности): Учебник; М.: Норма; Издание 4-е, испр. и доп., 2012. — 912 c.
Выйти на пенсию досрочно стало проще
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here